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働く環境・制度

安心して働ける3つのポイント
安心して働ける3つのポイント
現場の不安を抱え込まない
現場の不安を抱え込まない
療育の現場では、体調変化や緊急時の判断が不安になりやすいポイントです。
当施設は看護師が常駐しているため、医療面の相談ができ、支援者が一人で抱え込む状況をつくりません。
安心感があるからこそ、目の前の子どもに丁寧に向き合えます。
「現場で終わらない」キャリアを目指せる
「現場で終わらない」キャリアを目指せる
会社負担で「相談支援従事者初任者研修」「サービス管理責任者等研修」などの受講を後押しし、学びながらステップアップできる環境づくりを整えています。
現場経験を積んだ先に、役割や担当領域を広げられる道筋を用意し、長く働けるキャリア形成を支援します。
研修・サポート体制
研修・サポート体制
未経験でも安心のスタート設計
未経験でも安心のスタート設計
放課後等デイサービスが初めての方でも、支援の基本から段階的に慣れていけるよう、現場の進め方を共有しながらサポートします。
困ったときに相談できる体制を整え、「分からないまま抱える」状態をつくらないことを大切にしています。
資格取得・研修受講の支援
資格取得・研修受講の支援
業務に必要な学びや研修受講について、会社として支援を行います。
対象研修や運用の詳細は、求人情報ページをご確認ください。

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